Brigádnických míst je letos málo, a i zájem studentů je nižší než v předchozích letech. Navíc mladí lidé preferují práci v kanceláři, do zemědělství ani... (7. 7. 2021)
Změny spotřebitelského chování a charakteru lidské práce vlivem digitalizace staví firmy před nové výzvy. Na jedné straně musí pečovat o angažovanost a motivaci svých zaměstnanců,... (17. 6. 2021)
Předstírání instalace aktualizace systému na zařízení, kterým se mají připojit na online poradu nebo schůzku, se zřejmě stává velmi častou výmluvou zaměstnanců, kteří se nechtějí... (9. 6. 2021)
V dubnu bylo vyhlášeno 53 bankrotů obchodních společností, 532 bankrotů fyzických osob podnikatelů a 1 402 osobních bankrotů. Zároveň bylo podáno 83 návrhů na bankrot... (26. 5. 2021)
Až 62 % zaměstnavatelů využívá interních rekvalifikací. Téměř 40 % firem nerekvalifikuje vůbec nebo k proškolení zaměstnanců využívají jiný způsob. Tím mohou být soukromé kurzy... (24. 5. 2021)
Přestože se letos lidé v práci cítí více vytížení a ve stresu než vloni, tři čtvrtiny zaměstnanců mají svoji práci spojenou s pozitivními emocemi. Důvodem... (18. 5. 2021)
Díky digitálním technologiím jsme neustále k zastižení. Zaměstnavatelé a zaměstnanci si tak zvykli, že některé pracovní věci mohou řešit mimo pracoviště a leckdy i pracovní... (14. 5. 2021)
Zaměstnávání cizinců je bezesporu náročné zejména z pohledu realizace i administrativy. Pokud se zaměstnavatel rozhodne, že chce nabírat cizince, navíc v době pandemie COVID-19, vyvstává... (10. 5. 2021)
V České republice stupá počet lidí ve vyšším věku, kteří hledají práci. Ukazuje to analýza nabídek pracovního portálu Profesia.cz. Nejstarší uchazeči mají zájem především o... (5. 5. 2021)
Bez ohledu na obor či věk preferují čeští zaměstnanci nejvíce benefity, které znamenají příspěvek do rodinného rozpočtu či více volna. K nejžádanějším benefitům tak patří... (29. 4. 2021)